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Organisationsentwicklung mit Schwerpunkt Personalmanagement (MA)


Dein Studium im Überblick

Der Studienschwerpunkt „Personalmanagement“ richtet sich insbesondere an Leitungskräfte in Sozial- und Gesundheitsunternehmen, die ihre Management-Kompetenzen im Bereich der Personalgewinnung (Employer Branding & Recruiting) sowie Ansätze des Talentmanagements und strategischen Kompetenzmanagements ausbauen und vertiefen wollen.



3 Jahre
berufsbegleitendes Teilzeitstudium
120 Credit Points
ECTS-Punkte
Wintersemester
Studienstart
Master of Arts
Akademische Qualifikation
425€ pro Monat
Kosten + 1,65€ Asta Beitrag

Bewerbungsinfor­ma­tionen

Zugangsvoraussetzungen
 

Voraussetzungen für eine Zulassung zum Studiengang sind:

  1. ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit mindestens Bachelorabschluss oder einem vergleichbaren Studienabschluss in einem Managementstudiengang oder anderen Studiengängen im Kontext der Gesundheitsfachberufe und
  2. eine mindestens dreijährige einschlägige berufliche Praxis in Arbeitsfeldern des Sozial- und Gesundheitswesens und
  3. die erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren.
Anerkennungsmöglichkeiten und Verkürzungen
Beratung und Informationen
Wir beraten Sie gerne im Einzelfall
Prof. Dr. Tim Hagemann
Prof. Dr. Tim Hagemann
Organisations­ent­wicklung
Tel.: 0151 2187 4539
tim.hagemann@fh-diakonie.de
Claudia Dependahl
Claudia Dependahl
Planung & Organisation
Tel.: 0521 144-28 00
claudia.dependahl@fh-diakonie.de
AUF EINEN BLICK
Sieh dir auch unsere Förderungsmöglichkeiten an.
Das Studium startet zum Winter-Semester und dauert 3 Jahre.
Nur noch einzelne freie Studienplätze – bitte kurzfristig bewerben!
Bewerbung bitte bis zum 1. Juni eines Jahres an der FH-Diakonie einreichen. Spätere Bewerbungen sind möglich, falls noch Studienplätze zur Verfügung stehen.
Weitere Materialien und Informationen zu dem Studiengang findest du hier.

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    Aktualisiert: 25.02.2021 14:30

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